Về các thuật ngữ không quen thuộc: tích lũy là gì?

Bạn đã tham gia trong cuộc bầu cử? Và cái gì? Chủ tịch, thành phố? Sau đó với khái niệm "tích lũy bỏ phiếu", rất có thể, bạn đã không gặp. Vấn đề là khái niệm này là đặc biệt. Loại bỏ phiếu này được sử dụng trong các trường hợp đặc biệt. Hãy xem xét chúng ít nhất là với mục đích nâng cao trình độ giáo dục.

Định nghĩa

Phiếu tích lũy là một loại cuộc họp của các ý kiến khi nó là cần thiết để lựa chọn không một người, nhưng cả nhóm. Thông thường cách này được thành lập bởi hội đồng hoặc cơ quan đại diện khác của tất cả các loại xã hội. Ý nghĩa của nó là gì?

Tưởng tượng Một nhóm công dân nhất định phải đối mặt với một nhiệm vụ: xác định thành phần định tính và định lượng của nhóm sẽ đại diện cho lợi ích của họ. Làm thế nào để hành động? Nếu mọi người nói chuyện với một người nào đó trong "ủy ban", kết quả có thể không phù hợp với nhiều người. Thực tế là với việc bỏ phiếu cá nhân thì kết quả bị ảnh hưởng bởi đặc điểm nhân cách. Đó là, một người được tôn trọng, tôn trọng, được thăng tiến, dễ hiểu, sẽ có được sự tự tin hơn bất cứ ai không biết. Có chuyện gì thế? Và ông sẽ đại diện cho những lợi ích nào?

Cuộc họp chúng tôi đang cân nhắc muốn có "đại diện" riêng của mình trong ủy ban - những người sẽ vận động cho các lợi ích của nó. Mục tiêu của mỗi người hoặc nhóm là chính xác điều này. Kéo vào "ủy ban" của vận động hành lang của nó. Đó là nơi tích lũy phiếu đã được phát minh. Nó cho phép bạn đưa cho một người nào đó (nhóm) số phiếu bầu nhiều nhất là vị trí của mình.

Ví dụ:

Hãy tưởng tượng rằng nhóm người của chúng ta không đồng nhất. Nó bao gồm những người có thể ảnh hưởng đến quá trình ở một mức độ nào đó. Một có 10 phần trăm, một có 15, và như vậy.

Tích luỹ tích lũy cho phép mỗi thành viên trong cộng đồng được gán cho "trọng số đại diện" bằng số phiếu bầu. Đó là, một sẽ có mười, một - mười lăm phiếu, và như vậy. Làm thế nào họ sẽ tận dụng được điều này? Rõ ràng là tất cả mọi người - theo sở thích của họ. Nhưng đó không phải là tất cả. Mọi người đều nói về các ứng cử viên. Sau đó tiến trình đếm sẽ bắt đầu. Vì số phiếu của mỗi người cũng được nhân với số ghế, một kế hoạch phức tạp được thu được. Người chiến thắng nhất thiết là người có "trọng lượng" lớn nhất trong cộng đồng đang được đặt câu hỏi.

Tại sao mọi thứ trở nên quá phức tạp?

Hiểu được lá phiếu tích luỹ là gì, người ta phải hiểu: quá trình được xây dựng theo cách để cân bằng cơ hội ảnh hưởng của tất cả người chơi. Nó chỉ được áp dụng trong trường hợp cơ thể của nhóm được bầu. Vì vậy, nó chỉ ra rằng cử tri có thể chọn làm thế nào để vứt bỏ "ảnh hưởng" của mình. Anh ta có thể bỏ phiếu cho một ứng cử viên hoặc chia cho tất cả (nhất định). Nó chỉ ra rằng tích lũy bỏ phiếu là một quá trình ảnh hưởng nhiều mặt về quá trình này. Bất kỳ người chơi nào cũng chọn cách sử dụng ảnh hưởng của mình: củng cố một người hoặc phun cho nhiều người. Người ta tin rằng phương pháp này khá cân nhắc đến lợi ích của tất cả những người tham gia bỏ phiếu.

Trường hợp sử dụng cụ thể

Một phương pháp phức tạp như vậy được phát minh ra trong các trường hợp đặc biệt. Cụ thể: được sử dụng khi bầu Ban Giám đốc của OJSC. Điều này được ghi nhận trong luật. Có một tài liệu quy định cách tiến hành chính nó như thế nào, theo nguyên tắc tính là được thực hiện, và như vậy, cho đến các hình thức của bản tin. Điều này được thực hiện để cân bằng quyền của các cổ đông, để làm cho cuộc bỏ phiếu công khai và công bằng hơn. Mỗi bản tin là một tài liệu có chứa các chi tiết của tổ chức và được ký bởi người quản lý. Ngoài ra, nó tạo cơ hội để bạn lựa chọn theo hai cách: bằng cách bỏ phiếu riêng hoặc chung. Tôi phải nói rằng cử tri có quyền từ chối tất cả các đương đơn. Thông thường các thủ tục được quy định trong các văn bản pháp luật của công ty. Mỗi cổ đông đều biết đến quyền và cơ hội của mình. Điều này không ngăn cản thông tin của người tham gia trong quá trình trước khi thủ tục.

Đếm

Thủ tục bầu cử là bí mật. Các cổ đông điền vào lá phiếu của họ và đặt chúng vào một urn đặc biệt. Sau đó các phiếu bầu được tính. Nên lưu ý rằng nếu cổ đông bỏ phiếu "chống lại", điều này có nghĩa là ông ta không ủng hộ ai. Không có lựa chọn. Bạn không thể nói không với chỉ một ứng cử viên. Trong trường hợp bỏ phiếu tích cực, số vị trí ghi được của mỗi ứng cử viên được nhập vào danh sách. Người thu được nhiều thắng hơn. Vì vậy, nó chỉ ra rằng ý nghĩa của từ "tích lũy" (bỏ phiếu) là một ý kiến tập thể, đó là một tiếng nói đa chiều với các khả năng "rộng". Sự chú ý lớn đối với việc kiểm toán các cổ đông khi xử lý các lá phiếu. Một người chỉ có thể bị lẫn lộn và đánh dấu vị trí nhiều hơn anh ta có quyền. Các lá phiếu như vậy, nơi mà các cổ đông "đánh giá quá cao" lực lượng của mình, được coi là không hợp lệ. Chúng không tính trong phép tính. Theo các chuyên gia, phương pháp phân phát ý kiến này cho phép bảo vệ những cổ đông có ít tài sản từ áp lực của người giàu hơn. Hơn nữa, hội đồng quản trị chỉ có thể được miễn nhiệm như một toàn thể. Điều này không cho phép "đánh đổ" những "người lạ mặt" để có chỗ cho "của riêng họ".