Tài chánhBảo hiểm

Giấy chứng nhận của quỹ hưu trí bảo hiểm

Giấy chứng nhận bảo hiểm hưu trí của Quỹ nên mỗi người dân. Vì vậy, họ nói trong luật pháp của nước ta. Đặc biệt vì nó liên quan đến những người được đăng ký tại OPS, tức là hệ thống bảo hiểm hưu trí bắt buộc. Trong etoysisteme Quỹ hưu trí được ghi lại tất cả các cư dân của Nga. Trẻ em và thanh thiếu niên không có ngoại lệ

PFRF cơ thể lãnh thổ trong đăng ký cho mỗi người được bảo hiểm mở một tài khoản cá nhân, mà là một cá nhân, có một số bảo hiểm vĩnh viễn. Bên cạnh đó, tay được đưa ra một giấy chứng nhận đặc biệt của bảo hiểm. Nó chứa thông tin quan trọng mà sẽ cần thiết khi nộp đơn xin một công việc mới, và nhiều hơn nữa.

Giấy chứng nhận bảo hiểm

Trong bản thân nó là một thẻ nhựa các màu xanh lá cây. Tài liệu này xác nhận rằng người được bảo hiểm theo hệ thống bảo hiểm hưu trí bắt buộc. Giấy chứng nhận bảo hiểm không cần thiết phải có các thông tin sau:

- SNILS (số);

- nơi sinh, và ngày;

- Tên đầy đủ người được bảo hiểm của;

- ngày đăng ký trong hệ thống;

- sàn.

SNILS độc đáo. Nó thuộc về duy nhất một người. Trên một số tài khoản cá nhân, một công dân của nước ta nhập thông tin về thâm niên, phí bảo hiểm thu được đã được trả bởi người đàn ông. Đề cập đến phí bảo hiểm vào Quỹ hưu trí trả công dân trong suốt sự nghiệp của mình. Tất cả trong số họ sẽ tiếp tục được đưa vào tài khoản khi cấp độ hưu trí, tính lại nó. Phân công của số bảo hiểm là hoàn toàn số kỹ thuật nhân vật. Nó được thực hiện để đơn giản hóa các thủ tục để cấp độ hưu trí (lao động) cho người được bảo hiểm.

Giấy chứng nhận bảo hiểm áp đặt người dân khi áp dụng cho một công việc mới, khi kết thúc các loại hợp đồng (ví dụ, một hợp đồng cung cấp dịch vụ cụ thể hoặc bất kỳ hợp đồng luật dân sự). Trình bày tài liệu này là cần thiết cho việc sử dụng lao động hoặc khách hàng có thể thông báo cho FIU tất cả các thông tin cần thiết. Để cung cấp cho một giấy chứng nhận bảo hiểm không cần thiết. Trong một số trường hợp nó là đủ chỉ để cung cấp số của mình. Tài liệu này được giữ bởi chủ nhân của nó.

Nếu người lao động không có giấy chứng nhận bảo hiểm, nó sẽ cần phải điền vào một bảng câu hỏi. Trong vòng hai tuần kể từ ngày hợp đồng có chữ ký của lao động, người sử dụng lao sẽ chuyển nó vào FIU. Sau đây là một nhân viên hệ thống OPS đăng ký. quỹ hưu trí trong ba tuần sẽ được yêu cầu để mở một tài khoản cá nhân, cũng như để sản xuất và cấp Giấy chứng nhận bảo hiểm riêng của mình.

Hơn nữa, giấy chứng nhận bảo hiểm sẽ được gửi đến nhà tuyển dụng, mà nhất thiết phải cung cấp cho chủ nhân của nó. Người tự nhiên ai trả phí bảo hiểm thân, phải tự tham khảo các RPF, mà là ở nơi ông được đăng ký như một công ty bảo hiểm.

Thường thì nó sẽ xảy ra rằng một nhân viên thay đổi bất kỳ thông tin cá nhân (ví dụ như tên sau khi kết hôn). Trong trường hợp này, các công ty bảo hiểm sẽ được báo cáo để cung cấp tất cả các thông tin cần thiết để FIU. Với mục đích này có một hình thức ứng dụng đặc biệt. Thời hạn nộp dữ liệu mới - hai tuần. FIU sẽ phản ánh tất cả những thay đổi và cấp Giấy chứng nhận bảo hiểm. Các dữ liệu cần thiết sẽ được thay đổi, nhưng số cá nhân sẽ vẫn như cũ.

Bản Tuyên Bố về mất mát phải được nộp cho các công ty bảo hiểm trong vòng một tháng. Dựa trên bản sao của nó sẽ được phát hành. Người thất nghiệp cho sự mất mát của bản gốc phải được báo cáo cho cơ quan FIU, được đặt tại nơi cư trú của họ. Một trùng lặp sẽ được cấp trong vòng một tháng.

Thông thường, các thiết kế của lương hưu Giấy chứng nhận bảo hiểm không gây bất kỳ khó khăn.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 vi.delachieve.com. Theme powered by WordPress.