Tin tức và Xã hộiBáo chí

Rfe / rl: Stephen Korn từ chức hoặc sẵn sàng biện minh?

Cách đây không lâu, một tin nhắn vô tuyến của Radio Free Europe / Radio Liberty (RFE / RL) xuất hiện từ Stephen Korn, người đứng đầu RFE / RL, rằng ông muốn từ chức "vì lý do gia đình". Là một thành viên của BBG Victor Esch, "Sự ra đi của Stephen Korn là cần thiết cho sự tồn tại của Radio Liberty." Anh ấy không thích và hầu hết nhân viên đều sợ. " Trước đó trên báo chí có thông tin rằng Radio Liberty vi phạm nhân quyền, mặc dù nó đã được định vị như là một tổ chức nhân quyền. Sự từ chức của người đứng đầu Radio Liberty đã được Hội đồng Quản trị Phát thanh Truyền hình (BBG) xác nhận, là người quản lý tất cả các phương tiện truyền thông quốc tế phi quân sự do chính phủ Hoa Kỳ tài trợ.

Trang web của Hội đồng Ngoại vụ Hoa Kỳ (BBG) trước đây báo cáo rằng tổ chức này đang tiến hành kiểm tra dịch vụ của đài Radio Liberty ở Nga liên quan đến vụ việc sa thải hàng loạt các nhân viên. Tuy nhiên, Hội đồng Ngoại giao đã cố gắng không công bố sự thật là tổ chức nhân quyền của Ủy ban Helsinki Séc đã từ lâu đã cố gắng thu hút sự chú ý của công chúng đến một vấn đề nghiêm trọng. Đây có lẽ là một trong rất ít trường hợp khi một tổ chức nhân quyền kiện một tổ chức nhân quyền khác vì vi phạm nhân quyền. Công bố rộng rãi là lời kêu gọi của tòa án Cộng hòa Séc bởi các cựu cộng tác của RFE / RL Snezhana Pelivan và Anna Karapetyan, những người coi quyền của họ bị vi phạm. Hóa ra những nhân viên của Radio Liberty, những người không phải là công dân của CH Séc hay Mỹ, đã ký hợp đồng nói rằng họ thuộc thẩm quyền của Hoa Kỳ, vì RFE / RL được thành lập ở Mỹ. Tuy nhiên, như nó được công bố sau đó, luật lao động Mỹ không áp dụng đối với người không phải là công dân Hoa Kỳ, mặc dù họ làm việc trong một công ty của Mỹ. Hóa ra là cả CH Séc lẫn Hoa Kỳ đều có thể bảo vệ quyền của nhân viên RFE / RL, giống như ngày hôm nay đối với Snezana Pelivan và Anna Karapetyan. Nhiều lần, trong nhiều năm đã được nói về sự phân biệt đối xử của công nhân nước ngoài RFE / RL, nhiều lần thậm chí tổ chức các phiên điều trần tại Nghị viện Séc. Chỉ nhờ những người bảo trợ có ảnh hưởng của tổ chức, tất cả các cáo buộc như vậy có thể được giảm xuống bằng không.

Một số nhà quan sát cho rằng đó là những vấn đề vi phạm nhân quyền, cũng được phân loại là những cải cách gần đây tại chi nhánh Moscow, làm dấy lên sự quan tâm của các phương tiện truyền thông, dẫn đến sự cộng hưởng rộng rãi trong xã hội. Điều này không được phép cho một tổ chức pháp lý. Và vì ly hôn, có thể và quyết định từ chức chương RFE / RL. Hôm nay, chính phủ Mỹ đang cố gắng xóa bỏ hình ảnh của người vi phạm nhân quyền, là những người bảo vệ hăng hái hoặc, chính xác hơn, định vị chính mình như vậy. Vì vậy, Radio Liberty không được phép, do chính phủ Hoa Kỳ tài trợ, có uy tín mà Mỹ cần phải loại bỏ.

Các nhà quan sát và các nhà phân tích khác cho rằng việc từ chức cũng liên quan đến sự suy giảm danh tiếng của tổ chức, nhưng vì những lý do khác. Danh tiếng, theo các nhà quan sát, đã xấu đi do nhiều ấn phẩm có tính chất tùy chỉnh về tài nguyên RFE / RL, cũng như việc sử dụng các nguồn không xác minh, kết quả là một số ấn phẩm mô tả các sự kiện không có chỗ. Các nhà hoạt động có sở thích cá nhân rõ ràng cũng thường tham gia viết bài. Tất cả những điều này đã bị pha loãng bởi ý kiến của các chuyên gia giả.

Ngày nay, Radio Liberty đang tích cực bao quát tất cả các loại vi phạm nhân quyền, chủ yếu ở không gian hậu Xô Viết, thường cáo buộc các chính phủ Armenia, Gruzia, Azerbaijan, Uzbekistan và Nga vi phạm nhân quyền. Là một trong những nhà hoạt động nhân quyền nổi tiếng đã nói: "Radio Liberty là một trong những tổ chức nhân quyền đầu tiên quảng bá nhân quyền và tự do. Tuy nhiên, rất ít người biết rằng toàn bộ công việc của tổ chức dựa trên sự vi phạm các quyền cơ bản của con người. " Theo một nhà vận động nhân quyền khác, RFE / RL, theo một nhà hoạt động nhân quyền khác, nhận được sự ủng hộ mạnh mẽ từ chính phủ Mỹ, do đó tất cả những thông tin tiêu cực đều bị đàn áp nhanh chóng, cũng như những cáo buộc chống lại tổ chức.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 vi.delachieve.com. Theme powered by WordPress.